 |
 |
 |
Zagadnienie kształcenia nauczycieli można uznać jako kluczowe z punktu widzenia potrzeb oświaty. W Polsce szkoły, które zmieniają się pod wpływem potrzeb społecznych jak i oświatowych potrzebują nauczycieli, którzy są w stanie sprostać owym zmianom. Kształcenie kadry oświaty i nauczycieli i ich znaczenie dla funkcjonowania systemów oświatowych jest bardzo ważne.
Wiedza stała się jednym z najważniejszych zasobów. Jest kluczem do uzyskania przewagi konkurencyjnej, a zarazem należy do głównych czynników decydujących o pozycji szkoły oraz jej osiągnięciach. Dlatego też, tak istotne jest inwestowanie w wiedzę i rozwój personalny.
Dobrze zarządzana szkoła, to szkołą pełna możliwości oraz nastawiona na rozwój ucznia.
W związku z powyższym Fundacja Integracji Europejskiej wraz z partnerem Firmą Handlowo Usługową Jar-Mar „Centrum kształcenia” Wiedza dla wszystkich serdecznie zapraszają do udziału w projekcie, realizowanym w ramach programu Operacyjnego Kapitał Ludzki Działanie 9.4, pod tytułem „Inwestycja w kompetencje kadry oświaty”.
Głównym celem projektu jest organizacja krótkich form szkoleniowych, doskonalących nauczycieli oraz kadrę administracyjną i zarządczą szkół w liczbie łącznie 288 BO (w tym minimum 70%K), podnoszących/uzupełniających kompetencje i umiejętności BO, w okresie realizacji projektu.
Projekt objęty został patronatem Kuratorium Oświaty, co umożliwi wykreowanie zachodniopomorskiej polityki kształcenia i doskonalenia kadr systemu oświaty, zapewniającej wysoką jakość organizacji działalności oświatowej i nauczania w szkołach.
Celami szczegółowymi projektu są:
-umożliwienie BO projektu rozwoju oraz zwiększenie ich kompetencji zawodowych;
-wsparcie nauczycieli i kadry w wymiarze osobistym, relacyjnym, komunikacyjnym tak, aby potrafili oni przenieść te umiejętności do grupy, jaką jest klasa, współpracownicy oraz rodzice, i potrafili z nią pracować w konkretnej codziennej rzeczywistości szkolnej i środowiskowej;
-uzupełnienie wiedzy/kwalifikacji nauczycieli i kadry o zagadnienia istotne z punktu procesu dydaktycznego i zarządczego w placówce oświatowej;
-wykształcenie poprzez pracę warsztatową, konkretnych umiejętności interpersonalnych, wychowawczych i społecznych.
Projekt zakłada objęcie wsparciem 288 osób zamieszkujących województwo zachodniopomorskie, zgodnie z Kodeksem Cywilnym, którzy chcą podnieść swoje kompetencje i kwalifikacje w zakresie zgodnym z lokalną i regionalną polityką edukacyjną, w tym:
-nauczyciele i pracownicy dydaktyczni szkół i placówek oświatowych województwa zachodniopomorskiego (min. 60% uczestników) oraz
-kadra administracyjna i zarządzająca oświatą w szkołach i placówkach oświatowych i ich organach prowadzących województwa zachodniopomorskiego (min.40% uczestników)
Warunkiem przystąpienia do projektu jest wypełnienie formularza zgłoszenia, który zawiera informacje pozwalające określić kwalifikowalność potencjalnych uczestników do udziału w projekcie.
Szkolenia organizowane są bez wkładu pieniężnego ze strony uczestników. Formą rozliczenia wkładu własnego jest czas pracy osób uczęszczających na szkolenia – po dokładne informacje prosimy zgłaszać się do Pani Izabeli Balcerzak pod numerem telefonu 508 197 206 lub mailowo na adres zuziabe@wp.pl
O przyjęciu decydować będzie głównie kolejność zgłoszeń, jednakże osoby z terenów wiejskich i osoby niepełnosprawne jak i kobiety brane będą do projektu w pierwszej kolejności – jako osoby, którym trudniej jest podnosić swoje kwalifikacje zawodowe.
Pozostałe osoby wpisane będą na listę rezerwową.
Tematyka proponowanych szkoleń:
1. Zastosowanie IT w oświacie –36h
2. Zamówienia publiczne w oświacie –36h
3. Gospodarowanie nieruchomościami w oświacie –12h
4. Finanse publiczne –36h
5. Nadzór pedagogiczny –36h
6. Zarządzanie jednostką oświatową –64h
7. Rozwiązywanie konfliktów uczeń – nauczyciel problemy wychowawcze –42h
8. Umiejętność współpracy z rodzicem –16h
9. Dobór materiału dydaktycznego godzin wychowawczych do potrzeb uczniów wraz z emisją głosu –60h
10. Relacje podwładny – pracodawca – dla dyrektorów i kadry admin.–42h
11. Dokształcanie nauczycieli w zakresie potrzeb dzieci 6 letnich – specjalne potrzeby edukacyjne dzieci –60h
12. Kursy na wychowawców kolonijnych–36h
Dla każdego ww. tematu zostaną zorganizowane trzy średnio dwunastoosobowe grupy szkoleniowe.
Ze względu na specyfikę branży szkolenia będą odbywać się w terminach dogodnych dla słuchaczy.
Wszyscy uczestnicy otrzymają bezpłatnie materiały szkoleniowe. Podczas szkoleń zostanie zapewniony catering. Dodatkowo osoby spoza Szczecina i Koszalina (tam zakłada się realizację szkoleń) będą mogły skorzystać ze zwrotu kosztów dojazdu na szkolenia.
Serdecznie zapraszamy !!!
Pliki do pobrania:
-Oświadczenie dla pracowników administracyjnych